System mit vielen AkteurInnen
Das Aufgabenspektrum Sozialer Dienste ist äusserst komplex und vielschichtig. Der Erfolgsgrad wird v.a. bestimmt durch klare betriebliche Strukturen, Fachkompetenz, Handlungsprioritäten, personelle Ressourcen, ganzheitliches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Informations- und Kommunikationstransparenz, sinnvolle Arbeitsabläufe und durch Menschlichkeit im Umgang mit dem Klientel.
Wir stellen Ihnen gerne unser Know-how und unsere langjährige Berufserfahrung zur Verfügung und unterstützen Sie tatkräftig in der Umsetzung Ihres gesetzlichen Auftrages.